Чому українці звільняються з роботи – подивись дослідження

У більшості випадків від звільнення допомагає вища зарплата, пише Ain.

Що за дослідження?

Рекрутинговий портал hh.ua | grc дослідив, чому українці звільняють з роботи і що може втримати їх на посаді.

Чому ідуть:

• замала заплата – 50% опитаних назвали саме цю причину;
• застій і відсутність мотивації (45%);
• робота перестала приносити задоволення (33%);
• некомфортна атмосфера в колективі (32%);
• завелике навантаження (8%);
• особисті проблеми (4%).

Як втримати працівника:

• підвищення зарплати (57%) і регулярний перегляд оплати праці (31%);
• нові проєкти та перспективи розвитку (44%) або підвищення (35%);
• компенсація витрат і навчання (28%).

Неефективними способами назвали наявність трансферу, корпоративи, відпустка після закінчення проєкту.